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Corsi sul mondo Digital.

Metodo

Digital Experience Academy propone soluzioni formative uniche, basate su obiettivi di business personalizzati.

Perché scegliere la formazione su misura e non a catalogo?

La formazione digitale oggi è una necessità, ma le esigenze delle aziende sono spesso differenti. Occorre valutare motivazione e obiettivi che portano a intraprendere un percorso di aggiornamento della propria realtà aziendale e dei propri professionisti.

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Anche chi, come me, si è formato con apparati tecnici molto pesanti, capisce che si deve imparare a lavorare con mezzi più agili per arrivare a miniaturizzare lo sguardo. L'innovazione tecnologica ha cambiato l'approccio alla realtà, ci ha regalato uno sguardo fulmineo. Non possiamo non tenerne conto.   

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 Marco Bellocchio

 

Quali sono gli step per programmare un percorso di formazione personalizzata?

I nostri corsi su misura si sviluppano in funzione delle seguenti fasi progettuali:

> Studio dei fabbisogni dell'azienda

Sviluppo di un percorso di formazione personalizzata in collaborazione con il responsabile aziendale

> Produzione dei contenuti del progetto formativo, definizione delle modalità di erogazione, durata ed eventuale modello di valutazione

> Erogazione presso l’azienda del progetto formativo

> Applicazione eventuale modello di valutazione

> Creazione piano di aggiornamento periodico

 

 

Il metodo Digital Experience Academy in 4 passi

 

Perché scegliere un corso Digital Experience Academy per la tua azienda?

  1. Il nostro metodo è su misura

  2. Vi accompagniamo in ogni momento del progetto formativo: dalla progettazione al raggiungimento degli obiettivi

  3. Garantiamo la realizzazione di progetti concreti

  4. I nostri docenti sono professionisti che lavorano da anni su progetti reali, a contatto diretto con i clienti

Sei interessato a progettare un percorso con noi?

Scrivici a Questo indirizzo email è protetto dagli spambots. È necessario abilitare JavaScript per vederlo. per avere maggiori informazioni sui progetti formativi.